Korelasi ilusi
Dalam psikologi, korelasi ilusi adalah fenomena mempersepsikan adanya hubungan antarvariabel (biasanya orang, peristiwa, atau perilaku) meskipun hubungan tersebut sebenarnya tidak ada. Asosiasi yang keliru dapat terbentuk karena peristiwa yang jarang terjadi atau baru bersifat lebih menonjol sehingga cenderung menarik perhatian seseorang.[1] Fenomena ini merupakan salah satu cara stereotipe terbentuk dan bertahan.[2][3] (Hamilton & Rose 1980) menemukan bahwa stereotipe dapat menyebabkan orang mengharapkan kelompok dan sifat tertentu saling berkaitan, lalu melebih-lebihkan frekuensi kemunculan bersama tersebut.[4] Stereotipe ini dapat dipelajari dan dilanggengkan tanpa adanya kontak nyata antara pemilik stereotipe dan kelompok yang menjadi objek stereotipe tersebut.
Lihat pula
Referensi
Catatan
- ^ Pelham, Brett; Blanton, Hart (2013) [2007]. Conducting Research in Psychology: measuring the weight of smoke (Edisi 4th). Belmont, CA: Cengage Learning. hlm. 11–12. ISBN 978-0-495-59819-0.
- ^ Mullen, Brian; Johnson, Craig (1990). "Distinctiveness-based illusory correlations and stereotyping: A meta-analytic integration". Jurnal Psikologi Sosial Britania. 29 (1): 11–28. doi:10.1111/j.2044-8309.1990.tb00883.x.
- ^ Stroessner, Steven J.; Plaks, Jason E. (2001). "Illusory Correlation and Stereotype Formation: Tracing the Arc of Research Over a Quarter Century". Dalam Moskowitz, Gordon B. (ed.). Cognitive Social Psychology: The Princeton Symposium on the Legacy and Future of Social Cognition. Mahwah, N.J.: Lawrence Erlbaum Associates. hlm. 247–259. ISBN 978-0-8058-3414-7.
- ^ Peeters, Vivian E. (1983). "The Persistence of Stereotypic Beliefs: a Cognitive View". Dalam Richard P. Bagozzi; Alice M. Tybout (ed.). Advances in Consumer Research. Vol. 10. Ann Arbor, MI: Association for Consumer Research. hlm. 454–458.
Sumber
- Hamilton, David L.; Rose, Terrence L. (1980). "Illusory correlation and the maintenance of stereotypic beliefs". Journal of Personality and Social Psychology. 39 (5): 832–845. doi:10.1037/0022-3514.39.5.832.
- Kunda, Ziva (1999). Social Cognition: Making Sense of People. MIT Press. ISBN 978-0-262-61143-5. OCLC 40618974.
- Plous, Scott (1993). The Psychology of Judgment and Decision Making. McGraw-Hill. ISBN 978-0-07-050477-6. OCLC 26931106.
- Whitley, Bernard E.; Kite, Mary E. (2010). The Psychology of Prejudice and Discrimination. Belmont, CA: Wadsworth. ISBN 978-0-495-59964-7. OCLC 695689517.
 | Artikel bertopik filsafat ini adalah sebuah rintisan. Anda dapat membantu Wikipedia dengan mengembangkannya. |
 | Artikel bertopik psikologi ini adalah sebuah rintisan. Anda dapat membantu Wikipedia dengan mengembangkannya. |
Content Disclaimer
Informasi ini disarikan dari Wikipedia dan disajikan kembali untuk tujuan edukasi. Konten tersedia di bawah lisensi CC BY-SA 3.0. Kami tidak bertanggung jawab atas ketidakakuratan data yang bersumber dari kontribusi publik tersebut.
- The information displayed on this website is sourced in part or in whole from Wikipedia and has been adapted for the purpose of restating it. We strive to provide accurate and relevant information, however:
- There is no guarantee of absolute accuracy. Wikipedia is an open, collaborative project that can be edited by anyone, so information is subject to change.
- It is not intended to constitute professional advice. The content displayed is for informational and educational purposes only. For important decisions (e.g., medical, legal, or financial), please consult a professional.
- Content copyright. Wikipedia is licensed under the Creative Commons Attribution-ShareAlike License (CC BY-SA). This means that content may be reused with appropriate attribution and shared under a similar license.
- Responsible use. Any risk arising from the use of information from this website is entirely the responsibility of the user.